Občania Ukrajiny sú v súčasnosti medzi imigrantmi na Slovensku najviac zastúpenou národnosťou. Na konci roka 2021 predstavovali takmer polovicu všetkých štátnych príslušníkov tretích krajín a v roku 2022 ich podiel po ruskej invázii na Ukrajinu vzrástol na 70,5 %.

Začiatkom októbra 2023 zverejnil Inštitút sociálnej politiky Ministerstva práce, sociálnych vecí a rodiny SR Analýza ekonomickej participácie tých na Slovensku, ktorí utiekli pred vojnou na Ukrajine po februári 2022, a porovnanie ich ekonomickej integrácie s ekonomickými migrantmi z Ukrajiny. Analýza pokrýva obdobie od 24. februára 2022 do 23. februára 2023.

Analýza dospela k záveru, že:

• Pracovná účasť utečencov z Ukrajiny sa neustále zvyšuje. V marci 2022 si našlo prácu 11 % populácie vo veku 18 až 64 rokov. O rok neskôr, vo februári 2023, miera zamestnanosti utečencov z Ukrajiny dosiahla 34,2 % s možnosťou ďalšieho rastu.
• Väčšina utečencov (96,9 %) z Ukrajiny nemá žiadne predchádzajúce pracovné skúsenosti na Slovensku, Zatiaľ čo len 39,1 % nových migrujúcich pracovníkov z Ukrajiny nemá žiadne predchádzajúce pracovné skúsenosti na Slovensku.
• Ekonomická účasť sa líši podľa pohlavia. Takmer tri štvrtiny migrujúcich pracovníkov pracujúcich z Ukrajiny na Slovensku tvoria muži, pričom takmer 79 % pracovných miest zastávaných utečencami z Ukrajiny zastávajú ženy (je to spôsobené tým, že ukrajinskí muži vo veku 18 až 60 rokov majú odvedený do armády). ukrajinskej armády, a preto nemôžu opustiť krajinu).
• Väčšina oboch skupín mala ukončené (aspoň) stredoškolské vzdelanie. Rozdiely v dosiahnutom vzdelaní sú marginálne: až 94,3 % pracujúcich migrantov a 92,5 % utečencov má vzdelanie aspoň stredoškolské.
• Utečenci z Ukrajiny majú tendenciu prijímať prácu pod úrovňou ich kvalifikácie. Napriek malým rozdielom v dosiahnutom vzdelaní sa ukázalo, že migrujúci pracovníci sú na slovenskom trhu práce úspešnejší. Kým vysokokvalifikovaní migrujúci pracovníci zaberajú na Slovensku 29,7 % prvých zamestnaní, v prípade utečencov toto číslo dosahuje 46,2 %.
• Veľká časť ľudí s nadmerným vzdelaním sa sústreďuje v povolaniach s najnižšou úrovňou zručností. Napríklad 14,3 % migrujúcich pracovníkov pracuje ako pomocní a nekvalifikovaní pracovníci (ISCO 9), hoci len 5,7 % má len základné vzdelanie alebo nižšie. Spomedzi utečencov 37,6 % pracuje v zamestnaniach vyžadujúcich najnižšiu úroveň kvalifikácie a len 7,5 % má základné vzdelanie alebo nižšie.
• Ani jedna skupina nezaznamenala pokrok od nízkokvalifikovaných k vysokokvalifikovaným zamestnaniam Počas analyzovaného roka.
• Ukazuje sa, že rozdiely v reálnych mzdách medzi migrujúcimi pracovníkmi a utečencami nie sú veľké, Migrujúci pracovníci zarábajú v priemere o 2,1 % viac ako utečenci. Konkrétne v prípade žien, ktoré tvoria väčšinu utečencov z Ukrajiny, je však mzdový rozdiel o niečo vyšší: utečenci zarábajú o 5,5 % menej ako ekonomickí migranti.
• Utečenci z Ukrajiny pracujú viac ako ekonomickí migranti. Utečenci odpracovali počas roka podľa výskumu 164,6 dňa, kým migrujúci pracovníci 130,3 dňa. Tento rozdiel pravdepodobne súvisí so sezónnou prácou, ktorú utečenci často vykonávajú, kvôli jej flexibilným pravidlám pri najímaní cudzincov.

Analýza dospela k záveru, že migrujúci pracovníci majú tendenciu byť na trhu práce v novej krajine úspešnejší ako utečenci. Prečítajte si celý príspevok.